扶绥县把提高纪检监察干部的执纪审查能力当作一项重要任务来抓，开展形式多样的学习、培训，促进纪检监察干部综合素质、业务能力、执纪水平的提升。开年首月就立案18件，其中扶贫领域案件15件，涉及金额26.21万元。

加强业务学习，提升工作准度。为提升执纪审查工作准度,全县纪检监察干部对《中国共产党纪律处分条例》的指导思想、原则和适用范围、违纪与纪律处分、纪律处分运用规则和违反政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律及工作纪律等行为的处分规定等内容认真研读，对所审查案件做到定性准确，达到以党规党纪为准绳，把握政策、宽严相济，惩前毖后、治病救人的目的。

加强线索摸排，拓展案源宽度。加大初核初查和外围调查取证力度，采取多种措施强化线索前期初核工作，拓宽取证渠道，充分利用系统分析、案中找案的调查模式，注重主要证据收集，找准案件突破口，提高成案率。有效整合各类线索，拓宽问题线索来源，在查办案件过程中加强与法院和审计、金融等部门的协调配合，从外围证据入手，实现由供到证向由证到供的转变，通过扎实的外围取证突破案件。    

强化执纪监督，保持执纪力度。加强与法院、公安、审计部门的协作配合，充分发挥各协作部门在法律、审计等方面的专业优势，及时有效查处难度大、专业性强的疑难复杂问题，力争执纪审查工作快进快移，执纪审查保持“短平快”节奏。注重抓早抓小，做好提醒教育工作，加强对党员干部轻微违纪问题的查处力度，对苗头性问题及时约谈、函询，加强诫勉谈话工作，防止“小病”变“重病”。