今年以来，为抓好派驻单位监督执纪工作，扶绥县纪委监委驻工商局纪检组积极多思路、多方法、多方式开展执纪监督工作，按照理清程序，抓住过程，要出成果的模式开展执纪监督工作。

一是理清程序，组织学习，提高站位。先学习，后执行，坚持思想建党和制度治党相统一，既要解决思想问题，也要解决制度问题，把坚定理想信念作为根本任务。经常性组织所执纪监督单位主要负责人开展学习活动，认真学习十九届中央纪委二次全会精神，特别是习近平总书记在会上的重要讲话精神。统一思想认识，提高政治站位，增强全面从严治党的自觉性，理论联系实质真正把思想和行动统一到中央、自治区、崇左市以及县里的精神上来。召开工作部署会，研究方案落实措施，树牢主体责任意识，明确党组（党委）主体责任，组织召开各类学习研究部署会议20余次，60多人次参加。

二是抓住过程，开展党课辅导和警示教育。组织执纪监督5个单位全体党员集中上党课辅导，时刻牢记习近平总书记的告诫，坚持问题导向，保持战略定力，继续在常和长、严和实、深和细上下功夫，坚定不移抓好从严治党，促进使命引领和问题导向相统一，既要立足当前、直面问题，在解决人民群众最不满意的问题上下功夫，强化责任担当，增强责任感、紧迫感、使命感。多次开展警示教育，并提出要求：一把手要把主体责任扛在肩上、抓在手上、落实到行动上，强化看齐意识，发挥表率作用。上半年以来组织开展党课辅导1次，警示教育5次，党员干部120多人次参与。

三是运用监督执纪“四种形态”，提醒约谈。坚持抓“关键少数”和管“绝大多数”相统一，既对广大党员提出普遍性要求，又对“关键少数”提出更高更严的标准，进行更严的管理和监督，真正把落实管党治党政治责任作为最根本的政治担当，紧紧咬住“责任”二字，抓住“问责”这个要害。针对执纪监督单位中发现有苗头性事项发生的，有乱作为、慢作为、不作为等作风问题的，及时开展咬耳扯袖提醒约谈。深入开展问题调查了解、函询，调查核实不实举报3起，立案调查2起。

四是加强执纪监督宣传力度，坚持党内监督和群众监督相统一。以党内监督带动其他监督，积极畅通人民群众建言献策和批评监督渠道，充分发挥群众监督、舆论监督作用。发放各类宣传资料1000多份，督促各单位制作宣传板报、悬挂横幅60余次。突出真管真严、敢管敢严、长管长严，贯彻惩前毖后、治病救人的一贯方针，抓早抓小、防微杜渐，最大限度防止干部出问题，上半年累计组织约谈62人次。