近日，中东镇纪委紧密结合村(社区)“两委”换届工作，充分运用多部门对“两委”候选人联查联审结果，及时为新一届“两委”干部健全“廉洁档案”，深入推进基层廉政建设工作。

一是部门联检，统一建档。按照2017年村(社区)“两委”换届选举工作要求，村“两委”相关候选人必须经过纪检监察以及公安、检察、法院、计生等有关部门的联查联审。中东镇纪委充分运用此次联查联审结果，及时对新一届村（社区）“两委”所有候选人进行全面“大体检”，并逐一建立与完善“廉洁档案”，为今后开展廉政鉴定、评优评先及选人用人奠定基础。

二是分色归档，细化管理。对联查联审结果没有发现问题的候选人统一归入“绿标”档案袋，标注顺利通过审查。对联审结果发现涉及信访问题但尚未能及时定性或当前未足于定性为违纪，而又符合任职条件的候选人统一归入“黄标”档案袋，标注暂予通过审查，换届后继续核查。对联审发现存在明显违纪违法问题而达不到任职条件的候选人直接归入“红标”档案袋，标注未能通过审查，并在换届后及时开展查处。

截止8月18日，全镇15个村（社区）已经全部圆满完成换届选举工作，新当选的75名村（居）“两委”干部已经全部完成建档和“分色”归档工作，为下一步推进农村基层党风廉政建设工作打下良好基础。