为推动中央八项规定精神落地生根，弛而不息纠正“四风”，七一前夕，扶绥县安全生产监督管理局通过学习《通报》、落实“禁酒令”、开展警示教育、召开专题会议、开展作风整治等“五个一”活动，扎实推进党员干部作风集中整治专项行动。

  集中学习一次《通报》。端午节前夕，该局党组组织学习《中央纪委公开曝光七起违反中央八项规定精神问题》和《自治区纪委通报5起违反中央八项规定精神问题》，早发信号，早警示教育。要求局班子成员认真贯彻落实全面从严治党要求,做好遵守纪律教育提醒工作。要求纪检组紧盯重要节点和隐形“四风”问题，从严从实从细，强化监督执纪，坚决纠正“四风”。

  落实一个“禁酒令”。6月5日，该局召开全体干部职工会议，组织学习《国家安全监管总局办公厅关于国内公务活动严禁饮酒的通知》精神，要求全体干部职工统一思想、提高认识，严格落实安监系统“禁酒令”，尤其做到“7个严禁”，以实际行动维护安全生产监管部门良好社会形象。会后，全体干部职工签订了《不违规饮酒承诺书》，承诺严格落实“禁酒令”，如有违规，自愿接受组织处理。

  开展一次警示教育。6月12日，该局党支部召开“固定党日+” 专题学习会议。会议紧扣作风建设要求，集中学习了中共中央办公厅《关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化的意见》、国家安监总局党组《关于印发贯彻落实全面从严治党要求实施意见的通知》，组织观看警示教育片电视片《永远在路上》（第二、三集），引导党员干部从这些案例中吸取教训，引以为戒，不忘初心，廉洁自律，做一名好党员、好干部。

  召开一次专题会议。6月19日，该局党组召开一次专题党风廉政建设会议，梳理排查安全监督管理工作中存在的突出问题。经过深化梳理，确定了5个重点环节存在的廉政风险：日常检查是否“敷衍塞责”；落实整改是否“蜻蜓点水”；履行监管是否“滥用职权”；事故调查是否“浑水摸鱼”；中介服务是否“插手谋利”，归纳起来就是不作为、乱作为。该局党组将强化主体责任，坚持问题为导向，层层传导压力，严查深摆问题，着力解决不作为、乱作为等损害群众利益问题。该局纪检组将加大纪律审查力度，把纪律和规矩挺在前面，如发现党员干部存在利益交换，选择性执法，不作为、不担当等问题，将严肃依法依规处理。

  开展一系列作风整治。该局着力解决发生在群众身边的“四风”和腐败问题，严肃查处安监干部收红包、购物卡问题，着重解决对监管对象生冷硬推、吃拿卡要等作风方面问题。围绕是否接受消费娱乐活动、违规收送购物卡要等24种违反中央八项规定精神的情形，进行个人、股室、单位自查自纠，并公布整改问题清单、任务清单、责任清单，接受群众监督。围绕工作作风不实、纵酒酗酒玩风重、酒驾醉驾等方面问题，对全体职工进行集体约谈，对2位股室负责人进行个别约谈。针对上级安监协会、学会充当“红顶中介”和“二政府”，“靠机关吃企业”等突出问题，进行自查自纠，切断协会、学会与局机关各种利益关系，实现政社分开、职能分离，局机关不协调、不动员本辖区的企业报名协会、学会举办的培训班，不督促其依时参加培训，机关干部不参与协会、学会举办的各类培训班。